BGB §573c · §622 · §568 · Schriftform

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Σημείωση: δεν υπάρχει κρατικά εκδιδόμενο πρότυπο Kündigung — η Kündigung είναι ιδιωτική επιστολή που διέπεται από τον BGB. Το PDF Edit παρέχει ένα ουδέτερο, καθαρά σχεδιασμένο πρότυπο που περιέχει κάθε απαιτούμενο στοιχείο (αποστολέας, παραλήπτης, αναφορά σύμβασης, ημερομηνία στόχος, υπογραφή).

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Ποια παραλλαγή Kündigung χρειάζεστε;

Το Mietvertrag είναι το συμπληρώσιμο προεπιλεγμένο πρότυπο. Arbeitsvertrag, Fitnessstudio, Versicherung και Handyvertrag εμφανίζονται πρώτα ως ενότητες περιεχομένου με απαιτούμενα στοιχεία και προθεσμίες — ειδικές υποσελίδες για κάθε παραλλαγή έρχονται στην επόμενη φάση.

Προεπιλογή · Mietvertrag

Kündigung Mietvertrag

Ordentliche Kündigung ενοικιασμένου διαμερίσματος σύμφωνα με §573c BGB. Frist: πάντα 3 Monate για τον ενοικιαστή, πρέπει να φτάσει έως την 3η εργάσιμη ημέρα του μήνα. Η Schriftform με χειρόγραφη υπογραφή είναι υποχρεωτική (§568 BGB).

Νομική βάση: §573c BGB / §568 BGB Προθεσμία προειδοποίησης: 3 Monate (ενοικιαστής) Μορφή: Schriftform — εκτύπωση & υπογραφή Άνοιγμα προτύπου Mietvertrag στον επεξεργαστή → Μετάβαση στην ενότητα Mietvertrag ↓
Σύντομα · Arbeitsvertrag

Kündigung Arbeitsvertrag

Ordentliche παραίτηση εργαζομένου σύμφωνα με §622 BGB. Τυπική Frist 4 εβδομάδες έως τις 15 ή το τέλος του μήνα, in der Probezeit 2 εβδομάδες χωρίς δεσμευτική ημερομηνία. Η Schriftform με χειρόγραφη υπογραφή είναι υποχρεωτική (§623 BGB) — e-mail ή σάρωση είναι άκυρα. Η ειδική υποσελίδα έρχεται σύντομα.

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Σύντομα · Mitgliedschaft

Kündigung Fitnessstudio / Verein

Ακυρώστε μια συνδρομή Fitnessstudio ή Sportverein. Από την 01/03/2022 για νέες συμβάσεις: μέγιστη αρχική διάρκεια 24 μήνες, στη συνέχεια μηνιαία ακύρωση με ειδοποίηση 1 μηνός. Η Textform αρκεί — το e-mail λειτουργεί. Η ειδική υποσελίδα έρχεται σύντομα.

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Σύντομα · Versicherung

Kündigung Versicherung

Ακυρώστε ασφάλιση KFZ, αστικής ευθύνης, νοικοκυριού ή ζωής. Ειδικό δικαίωμα ακύρωσης σε αυξήσεις ασφαλίστρων (1 μήνας από την ειδοποίηση). Τακτική ακύρωση 3 μηνών Frist έως το τέλος του ασφαλιστικού έτους. Η Textform αρκεί. Η ειδική υποσελίδα έρχεται σύντομα.

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Σύντομα · Telekom · O2 · Vodafone · 1&1

Kündigung Handyvertrag

Ακυρώστε σύμβαση κινητής, DSL ή τηλεπικοινωνιών. Από την 01/03/2022 για νέες συμβάσεις: μηνιαία επέκταση με ειδοποίηση 1 μηνός μετά από 24 μήνες. Ειδικό δικαίωμα ακύρωσης σε μετακόμιση χωρίς διαθεσιμότητα υπηρεσίας. Η Textform αρκεί. Η ειδική υποσελίδα έρχεται σύντομα.

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Kündigungsfristen ανά τύπο σύμβασης

Ο πιο σημαντικός πρακτικός κανόνας: αυτό που μετράει είναι η ημερομηνία παραλαβής από τον παραλήπτη, όχι η ημέρα ταχυδρόμησης. Για Mietvertrag και Arbeitsvertrag η ακύρωση πρέπει να φτάσει έως την 3η εργάσιμη ημέρα του μήνα. Στείλτε με συστημένο και απόδειξη παραλαβής ή παραδώστε προσωπικά.

Τύπος σύμβασης Προθεσμία προειδοποίησης Νομική βάση Μορφή
Mietvertrag (ενοικιαστής) 3 Monate, πάντα έως το τέλος του μήνα — παραλαβή έως την 3η εργάσιμη ημέρα §573c Abs. 1 BGB Schriftform — χειρόγραφη υπογραφή, χωρίς σάρωση, χωρίς e-mail (§568 BGB)
Mietvertrag (ιδιοκτήτης) 3 / 6 / 9 Monate (κλιμάκωση κατά διάρκεια μίσθωσης < 5 / < 8 / ≥ 8 έτη) §573c Abs. 1 Satz 2 BGB Schriftform + αιτιολογία (Eigenbedarf, οικονομική εκμετάλλευση κ.λπ.)
Arbeitsvertrag (εργαζόμενος) 4 εβδομάδες έως τις 15 ή το τέλος του μήνα §622 Abs. 1 BGB Schriftform — χειρόγραφη υπογραφή (§623 BGB), e-mail/σάρωση άκυρα
Probezeit (μέγ. 6 Monate) 2 εβδομάδες, οποιαδήποτε ημέρα — χωρίς δεσμευτική ημερομηνία §622 Abs. 3 BGB Schriftform — όπως κανονικός Arbeitsvertrag
Außerordentliche / fristlose Kündigung Άμεσα ισχύει — αλλά παράθυρο δήλωσης 2 εβδομάδων από τη γνώση της αιτίας §626 BGB (Arbeit) / §543 BGB (Miete) Schriftform με αιτιολογία γραπτώς κατόπιν αιτήματος
Fitnessstudio / Sportverein (από 01/03/2022) Αρχική διάρκεια μέγ. 24 Monate, στη συνέχεια μηνιαία με ειδοποίηση 1 μηνός §309 Nr. 9 BGB (Faire-Verbraucherverträge-Gesetz) Textform — e-mail ή PDF αρκεί
Versicherung (KFZ, ευθύνη, νοικοκυριό) 3 Monate έως το τέλος του ασφαλιστικού έτους· ειδική ακύρωση σε αύξηση ασφαλίστρου 1 μήνας §11 VVG / §40 VVG Textform — e-mail ή PDF αρκεί
Κινητή / DSL / Handyvertrag (από 01/03/2022) Αρχική διάρκεια μέγ. 24 Monate, στη συνέχεια μηνιαία με ειδοποίηση 1 μηνός §309 Nr. 9 BGB / §56 TKG Textform — e-mail ή κουμπί ακύρωσης στην online πύλη

Γράψτε την Kündigung σας σε 4 βήματα

1. Ανοίξτε το πρότυπο και επιλέξτε την παραλλαγή

Ανοίξτε το πρότυπο Mietvertrag απευθείας στον επεξεργαστή PDF-Edit — το Mietvertrag είναι το προεπιλεγμένο πρότυπο επειδή έχει το καθαρότερο σύνολο απαιτούμενων στοιχείων (§573c BGB). Για Arbeitsvertrag, Fitnessstudio, Versicherung ή Handyvertrag, δείτε τις παρακάτω ενότητες περιεχομένου με απαιτούμενα πεδία και προθεσμίες — ειδικά πρότυπα PDF για κάθε παραλλαγή έρχονται στην επόμενη φάση.

2. Συμπληρώστε τα απαιτούμενα στοιχεία

Trage Absender (dein Name, Anschrift), Empfänger (Vermieter, Hausverwaltung), Mietobjekt-Adresse, Datum des Mietvertrags und das gewünschte Beendigungsdatum ein. Eindeutige Erklärung („hiermit kündige ich…") ist Pflicht. Kündigungsgrund ist bei ordentlicher Kündigung nicht nötig — bei außerordentlicher Kündigung muss er auf Verlangen schriftlich nachgereicht werden (§626 Abs. 2 BGB).

3. Εκτυπώστε και υπογράψτε με το χέρι

Για Mietvertrag (§568 BGB) και Arbeitsvertrag (§623 BGB), η Schriftform είναι υποχρεωτική: χειρόγραφη υπογραφή σε χαρτί. E-mail με συνημμένο PDF ή σαρωμένη επιστολή είναι τυπικά άκυρα. Εκτυπώστε το ολοκληρωμένο PDF σε ποιότητα εκτύπωσης και υπογράψτε με το χέρι. Για καταναλωτικές συμβάσεις (Handy, Fitness, Versicherung), η Textform αρκεί.

4. Παραδώστε τη και εξασφαλίστε αποδείξεις παραλαβής

Sende per Einschreiben mit Rückschein oder übergebe persönlich gegen Empfangsbestätigung oder per Bote (Zeuge, der den Inhalt vor dem Einwurf kennt). Es zählt der Zugang beim Empfänger — bei Mietvertrag spätestens am 3. Werktag des Monats. Bei E-Mail (Textform) Lesebestätigung anfordern, da Zugang sonst schwer zu beweisen ist.

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Άνοιγμα προτύπου Mietvertrag

Συχνές ερωτήσεις — Kündigung

Ποιο πρότυπο Kündigung χρειάζομαι — και αρκεί ένα PDF, ή πρέπει να χρησιμοποιήσω Word;

Διαφορετικοί τύποι συμβάσεων χρειάζονται διαφορετικά πρότυπα: για Arbeitsvertrag μια Schriftform Kündigung με υποχρεωτική χειρόγραφη υπογραφή (§623 BGB), για Mietvertrag το ίδιο (§568 BGB), και για καταναλωτικές συμβάσεις όπως Handy, Fitness ή Versicherung μόνο Textform από την 01/03/2022 — e-mail ή PDF αρκεί. Με το PDF Edit συμπληρώνετε το σχετικό πρότυπο απευθείας στο πρόγραμμα περιήγησής σας και αποφασίζετε στο τέλος: εκτύπωση και υπογραφή (για Arbeit και Miete) ή αποστολή ως PDF μέσω e-mail (για καταναλωτικές συμβάσεις). Δεν χρειάζεστε Word, λογαριασμό ή άδεια Microsoft.

Μπορώ να στείλω την Kündigung μου με e-mail ή ως σάρωση PDF — είναι νόμιμα έγκυρο;

Bei Arbeitsverträgen (§623 BGB) und Mietverträgen (§568 BGB) nicht: Hier gilt zwingende Schriftform mit eigenhändiger Unterschrift auf Papier. Eine E-Mail mit PDF-Anhang oder ein eingescannter Brief sind formunwirksam und gelten als nicht abgegeben — die Frist läuft weiter. Bei Verbraucherverträgen (Handyvertrag, Fitnessstudio, Versicherung, Stromvertrag) reicht seit dem Gesetz für faire Verbraucherverträge vom 1. März 2022 die Textform — E-Mail mit PDF-Anhang ist hier voll wirksam. Mit PDF Edit erstellst du beide Versionen aus derselben Vorlage: das PDF zum Drucken und Unterschreiben für Arbeit und Miete, oder als E-Mail-Anhang für Handy, Fitness und Versicherung.

Πόσο διαρκεί η Kündigungsfrist — και πότε πρέπει να φτάσει η ακύρωση στον παραλήπτη;

Beim Arbeitsvertrag gilt nach §622 BGB für Arbeitnehmer eine Grundfrist von 4 Wochen zum 15. oder zum Monatsende; in der Probezeit nur 2 Wochen ohne Sperrtermin. Beim Mietvertrag ist die Mieter-Frist nach §573c BGB immer 3 Monate — die Kündigung muss spätestens am dritten Werktag des Monats beim Vermieter eingehen, sonst zählt sie für den Folgemonat. Bei Verbraucherverträgen seit März 2022: maximale Erstlaufzeit 24 Monate, danach monatliche Kündigung mit 1-Monats-Frist. Wichtig: Es zählt der Zugang beim Empfänger, nicht der Versandtag. Sende per Einschreiben mit Rückschein oder übergebe persönlich gegen Empfangsbestätigung. Mit PDF Edit füllst du die Vorlage in unter 3 Minuten aus und kannst direkt drucken und ins Postfach werfen — ohne Word-Setup, ohne Konto.

Πότε είναι μια Kündigung πολύ αργοπορημένη;

Eine Kündigung ist zu spät, wenn sie nach Ablauf der jeweiligen Kündigungsfrist beim Empfänger zugeht. Beim Mietvertrag muss sie spätestens am 3. Werktag des Monats eingehen, damit der Monat noch zur 3-Monats-Frist zählt — sonst zählt sie für den Folgemonat (z.B. Eingang am 4. Mai → Beendigung erst zum 31. August statt 31. Juli). Beim Arbeitsvertrag muss die Kündigung spätestens am 15. oder am Monatsende beim Arbeitgeber sein, je nachdem welcher Termin gewählt wurde. Bei außerordentlicher fristloser Kündigung gilt §626 Abs. 2 BGB: die Kündigung muss innerhalb von 2 Wochen ab Kenntnis des wichtigen Grundes erklärt werden, sonst ist das Recht verwirkt. Sende immer per Einschreiben mit Rückschein, damit du den Zugang beweisen kannst.

Πότε μπορώ να καταγγείλω außerordentlich ή fristlos;

Eine außerordentliche / fristlose Kündigung ist nur bei wichtigem Grund möglich (§626 BGB für Arbeitsvertrag, §543 BGB für Mietvertrag). Anerkannte Gründe beim Arbeitsvertrag: Lohnverzug ≥ 2 volle Monatslöhne, schwere Beleidigung oder Bedrohung, sexuelle Belästigung, dauerhafte Gesundheitsgefährdung, Mobbing trotz Abmahnung. Beim Mietvertrag: erhebliche Gesundheitsgefahr (Schimmel, Heizungsausfall im Winter), Zahlungsverzug von 2 Monatsmieten oder mehr, vertragswidriger Gebrauch trotz Abmahnung. Pflicht in beiden Fällen: 2-Wochen-Erklärungsfrist ab Kenntnis des Grundes (§626 Abs. 2 BGB) und in der Regel vorherige schriftliche Abmahnung — außer bei schwerem Vertrauensbruch. Beweissicherung ist entscheidend: Zeugen, Kontoauszüge bei Lohnverzug, Foto-Dokumentation bei Wohnungsmängeln, schriftlicher Abmahn-Verlauf.

Τι πρέπει να περιέχει μια Kündigung για να είναι αποτελεσματική;

Pflichtbestandteile sind: (1) eindeutige Erklärung der Beendigungs-Absicht („hiermit kündige ich…"), (2) genaue Vertragsbezeichnung mit Datum („zum Mietvertrag vom 01.06.2022 über die Wohnung in der Musterstraße 12"), (3) korrekter Empfänger (bei Mietverträgen alle Vermieter, bei Hausverwaltung mit Vollmacht), (4) Wunschdatum der Beendigung oder „zum nächstmöglichen Termin", (5) eigenhändige Unterschrift auf Papier (§568 BGB für Miete, §623 BGB für Arbeit). Kein Kündigungsgrund nötig bei ordentlicher Kündigung — bei außerordentlicher Kündigung muss er auf Verlangen schriftlich nachgereicht werden (§626 Abs. 2 BGB). Bei Mietvertrag mit mehreren Mietern (Ehe-/Lebenspartner) müssen alle eingetragenen Mieter unterschreiben — sonst unwirksam, häufiger Fehler bei Trennung.

Πόσο χρόνο έχω για Kündigungsschutzklage;

Genau 3 Wochen ab Zugang der Kündigung (§4 KSchG). Diese Frist gilt für jede Arbeitnehmer-Kündigungsschutzklage gegen den Arbeitgeber, sobald das Kündigungsschutzgesetz greift (Betrieb mit > 10 Vollzeit-Mitarbeitern und Beschäftigungsdauer ≥ 6 Monate). Wer die 3-Wochen-Frist verpasst, akzeptiert die Kündigung als wirksam — auch wenn sie sozial ungerechtfertigt war. Das Datum des Zugangs ist entscheidend, nicht das Datum auf der Kündigung. Im Zweifel sofort zum Fachanwalt für Arbeitsrecht oder zur Gewerkschaft — die Klage muss vor dem zuständigen Arbeitsgericht eingereicht werden, die ersten Stunden mit dem Anwalt sind oft kostenfrei (Erstberatungs-Gutschein). Bei Mietverträgen gibt es kein vergleichbares Schnell-Klageverfahren — der Mieter kann gegen eine Vermieter-Kündigung formlos Widerspruch erheben (§574 BGB Härtefall) bis zwei Monate vor Beendigung.

Πόσο κοστίζει μια επαγγελματική Kündigung;

Anwaltliche Beratung mit individueller Kündigungs-Erstellung kostet typischerweise €50–€150 für Standard-Verträge. Online-Generatoren wie smartlaw oder formblitz nehmen €7,90–€39 pro Vorlage und versuchen meist Anwalts-Upsells nachzuschieben. Verbraucherzentralen bieten Beratung für €10–€30. Mietervereine und Gewerkschaften bieten Vorlagen + Prüfung als Mitgliederleistung (Beitrag €60–€120/Jahr). Mit PDF Edit kostet die Kündigungs-Vorlage €0 — kein Konto, keine E-Mail, kein Word, kein Wasserzeichen. Wir verdienen nichts mit der Kündigung selbst. Wann lohnt sich Anwalt? Bei Vermieter-Kündigung wegen Eigenbedarf (Sperrfrist, Härtefall-Widerspruch), bei Kündigungsschutzklage gegen Arbeitgeber (3-Wochen-Frist) und bei fristloser Kündigung mit Beweisproblemen. Für 90 % der Standard-Eigenkündigungen reicht die Vorlage.

Τι είναι Kündigung — και ποιοι τύποι συμβάσεων υπάρχουν;

Η Kündigung ως ιδιωτική επιστολή

Eine Kündigung ist eine einseitige empfangsbedürftige Willenserklärung, mit der ein Vertragsverhältnis beendet wird. Anders als ein Wohngeldantrag oder Bürgergeld-Antrag gibt es keine staatliche Kündigungs-Vorlage — Kündigung ist ein privater Brief, der den gesetzlichen Pflichtbestandteilen genügen muss (§§622, 626, 568, 573c BGB). PDF Edit liefert eine neutrale Vorlage, die alle Pflichtbestandteile enthält und sauber gestaltet ist.

Schriftform έναντι Textform

Wichtigster Rechtsirrtum: Schriftform (eigenhändige Unterschrift auf Papier) gilt zwingend für Arbeitsvertrag (§623 BGB) und Mietvertrag (§568 BGB). E-Mail, PDF-Scan, Handy-Foto sind hier ungültig. Textform (E-Mail oder PDF reicht) gilt für Verbraucherverträge wie Handyvertrag, Fitnessstudio, Versicherung, Stromvertrag — seit dem Gesetz für faire Verbraucherverträge vom 1. März 2022.

Ordentliche έναντι außerordentliche Kündigung

Ordentliche Kündigung: Die Standard-Variante mit gesetzlicher oder vertraglicher Frist. Kein Kündigungsgrund nötig. Außerordentliche / fristlose Kündigung (§626 BGB Arbeit, §543 BGB Miete): nur bei wichtigem Grund (Lohnverzug ≥ 2 Monatslöhne, Mobbing, schwere Mängel, Zahlungsverzug). 2-Wochen-Erklärungsfrist ab Kenntnis. In der Regel vorherige Abmahnung Pflicht.

Παραλαβή και αποδείξεις

Es zählt der Zugang beim Empfänger, nicht der Versandtag. Häufiger Fehler: Kündigung wird zu spät zugestellt. Empfehlung: Einschreiben mit Rückschein, persönliche Übergabe gegen Empfangsbestätigung oder Bote (Zeuge, der den Inhalt vor dem Einwurf kennt). Bei E-Mail (Textform) Lesebestätigung anfordern — Zugang ist sonst schwer zu beweisen.

Για ποιον είναι φτιαγμένο το PDF Edit + Kündigungs-Vorlage;

Εργαζόμενος με ordentliche Eigenkündigung

Du wechselst den Job? Frist nach §622 BGB: 4 Wochen zum 15. oder zum Monatsende. Schriftform mit eigenhändiger Unterschrift Pflicht (§623 BGB) — E-Mail/Scan ungültig. Pflichtbestandteile: Datum, Vertragsbezeichnung („zum Arbeitsvertrag vom …"), Wunschdatum, Bitte um Empfangsbestätigung, ggf. Bitte um Arbeitszeugnis und Resturlaub. Kein Kündigungsgrund nötig. Zustellung per Einschreiben mit Rückschein oder persönlich gegen Empfangsbestätigung.

Εργαζόμενος με fristlose Kündigung

Mobbing, Lohnverzug ≥ 2 volle Monatslöhne, sexuelle Belästigung, dauerhafte Gesundheitsgefährdung? §626 BGB wichtiger Grund nötig, 2-Wochen-Erklärungsfrist ab Kenntnis. Vorab schriftliche Abmahnung ist meist Pflicht außer bei Vertrauensbruch. Beweissicherung: Zeugen, Kontoauszüge bei Lohnverzug, schriftlicher Abmahn-Verlauf. Hinweis: Kündigungsschutzklage 3 Wochen ab Zugang nach §4 KSchG, falls der Arbeitgeber widerspricht.

Ενοικιαστής ακυρώνει το διαμέρισμα

§573c BGB immer 3 Monate, Eingang spätestens am 3. Werktag des Monats. Schriftform mit Unterschrift aller eingetragenen Mieter im Vertrag (auch Ehepartner — häufiger Fehler bei Trennung). Schönheitsreparaturen-Klauseln in Altverträgen sind häufig unwirksam (BGH 2015) — vor dem Auszug von der Verbraucherzentrale prüfen lassen, nicht voreilig streichen. Übergabeprotokoll mit Fotos. Bei Sonderkündigungsrecht (Mieterhöhung, Modernisierung) verkürzt sich die Frist.

Ιδιοκτήτης ακυρώνει για Eigenbedarf

§573 Abs. 2 Nr. 2 BGB — Eigenbedarf nur für nahe Angehörige (Kind, Eltern, Geschwister, Ehegatte, Partner), Begründung muss in der Kündigung schriftlich stehen (Angehörige namentlich, Bedarfssituation konkret). Sperrfrist nach Eigentümerwechsel: 3–10 Jahre je nach Bundesland. Widerspruchsrecht des Mieters bei Härtefall (§574 BGB — hohes Alter, Krankheit, Kinder in Schule). Pflichtfrist je nach Wohndauer 3/6/9 Monate. Vorgetäuschter Eigenbedarf = Schadenersatzpflicht. Empfehlung: bei Eigenbedarfs-Kündigung Anwalt einschalten.

Καταναλωτής ακυρώνει Handy / Fitness / Versicherung

Seit 1.3.2022 (Gesetz für faire Verbraucherverträge) für ab März 2022 abgeschlossene Verträge: maximale Erstlaufzeit 24 Monate, Verlängerung nur monatlich kündbar mit 1-Monats-Frist (§309 Nr. 9 BGB). Bei älteren Verträgen alte Frist (oft 3 Monate vor Ablauf der 12/24-Monats-Laufzeit). Textform reicht (E-Mail oder PDF), eigenhändige Unterschrift nicht zwingend. Kündigungsbutton-Pflicht bei Online-Abschluss seit 1.7.2022. Sonderkündigungsrecht: Umzug (Handy/DSL bei nicht-verfügbarer Anschlussregion), Beitragserhöhung Versicherung.

Kündigung κατά τη Probezeit

§622 Abs. 3 BGB 2 Wochen Frist, ohne Bindung an 15./Monatsende — Probezeit-Kündigung kann zu jedem Tag wirksam werden. Maximal 6 Monate Probezeit erlaubt. Kein Kündigungsschutz nach KSchG (greift erst nach 6 Monaten). Trotzdem Schriftform Pflicht (§623 BGB). Kein Kündigungsgrund nötig. Sehr häufige Variante — wir empfehlen vorab telefonisch einen kollegialen Hinweis an den Arbeitgeber.

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Μια Kündigung περιέχει προσωπικά δεδομένα, διεύθυνση, ενδεχομένως IBAN για επιστροφή εγγύησης και ευαίσθητα συμβατικά δεδομένα. Το PDF Edit επεξεργάζεται τα πάντα αποκλειστικά στο πρόγραμμα περιήγησής σας — χωρίς ανεβάσματα σε διακομιστές, χωρίς παρακολούθηση, πλήρως συμβατό με DSGVO. Τα δεδομένα σας δεν φεύγουν ποτέ από τη συσκευή σας.

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