Offisjele USCIS PDF — Folje Fergees yn

Folje in Form I-9 Online — Fergees, Sûnder Upload

Arbeidsmachtigingsferifikaasje — fereaske foar elke nije meiwurker yn de Feriene Steaten. Meiwurkers folje Seksje 1 yn; wurkjouwers ferifiearje dokuminten en folje Seksje 2 yn. Folje it yn jo browser yn en bewarje it.

100% Fergees Gjin account Bestannen bliuwe op apparaat Gjin wettermerk
Folje I-9-formulier Fergees yn

Offisjele boarne: uscis.gov — Formulier I-9

Bestannen ferlitte jo apparaat noait AES-256 fersifering Gjin ferbining nedich

Hoe kinne jo Formulier I-9 Online Fergees Ynfolje

1. Meiwurker Folt Seksje 1 yn

De nije oanwinning folt Seksje 1 yn op of foar harren earste wurkdei: juridyske namme, adres, bertedatum, Sosjale Feilichensnûmer en boargerSkip-/ymmigraasje­status. Se tekenje en datearje de attestaasje.

2. Meiwurker Presintearret Dokuminten

Binnen 3 wurkdagen fan de startdatum presintearret de meiwurker orizjinele, net-ferrûne dokuminten fan List A (identiteit + arbeidsmachtiging) of in kombinaasje fan List B (identiteit) en List C (arbeidsmachtiging). Kopiën binne net akseptabel.

3. Wurkjouwer Folt Seksje 2 yn

De wurkjouwer of autorisearre fertsjintwurdiger ûndersyket de orizjinele dokuminten fysyk, folje dan Seksje 2 yn mei dokuminttitels, ôfjouwende autoriteiten, dokumintnûmers en ferfaldatums. Tekenje de wurkjouwersertifikaasje.

4. Bewarje it Ynfolle Formulier

Klikje op Bewarje om de ynfolle I-9 te downloaden. Bewarje it apert fan it personielsbestân. Bewaarje foar 3 jier fan oanwinningsdatum of 1 jier nei lêste wurkdei, wat letter is. Net ynstjoere by USCIS.

De I-9 Fermeldingstidlijn

Elke nije meiwurker yn de Ferienigde Steaten triggeret dizze krekte sekwinsje. It missen fan de 3-dagen deadline is in nalefingskeining.

The I-9 Completion Timeline Every new U.S. hire triggers this sequence. Missing the Day 3 deadline is a violation. 1 DAY 1 Employee completes Section 1 Name, address, date of birth, Social Security Number, citizenship/immigration status. Must be completed on or before the first day of work. Employee signs the attestation. EMPLOYEE FILLS THIS 2 DAYS 1–3 Employee presents original documents Original, unexpired documents only — no photocopies. Employee's choice of which list to use. One List A document, OR one List B + one List C document. EMPLOYEE PRESENTS 3 DAY 3 DEADLINE Employer completes Section 2 Employer physically examines original documents and records document titles, issuing authorities, document numbers, and expiration dates. Employer signs the certification. ⚠ If hired for 3 days or fewer, Section 2 must be completed by the first day of work — not within 3 days. EMPLOYER FILLS THIS 4 ONGOING Employer retains the completed I-9 Store separately from the personnel file. Do NOT send to USCIS unless audited. Retain for 3 years from hire date OR 1 year after last day — whichever is later. EMPLOYER RETAINS Acceptable Documents List A Identity + Work Authorization · U.S. Passport or Passport Card · Permanent Resident Card (Green Card) · Employment Authorization Document Present ONE List A document OR List B Identity only · Driver's license or state ID · School ID with photo · Voter registration card Present ONE List B doc + List C Work Authorization only · Social Security card · Birth certificate (U.S.) · U.S. Citizen ID Card Present ONE List C doc Source: USCIS I-9 Central · uscis.gov/i-9-central · Penalties: $272–$2,701 per paperwork violation

Faak Stelde Fragen — Formulier I-9

Wat is Formulier I-9?

Ja. Formulier I-9 (Arbeidsmachtigingsferifikaasje) is in USCIS-formulier dat fereaske is foar elke meiwurker oannomd om yn de Feriene Steaten te wurkjen nei 6 novimber 1986. It ferifiearret twa dingen: de identiteit fan de meiwurker, en harren wetlike machtiging om te wurkjen. Wurkjouwers moatte in I-9 ynfolje foar elke nije oanwinning, ynklusyf Amerikaanske boargers.

Wa moat Formulier I-9 ynfolje?

Ja. Elke wurkjouwer yn de Feriene Steaten — mei hiel weinjge útsûnderingen — moat in I-9 ynfolje foar elke persoan dy't se oannimme. Dit jildt foar Amerikaanske boargers en net-boargers. Ûnôfhinklike kontraktanten binne gjin meiwurkers en fereaskje gjin I-9, hoewol it ferkeard klassifisearjen fan meiwurkers as kontraktanten om I-9-naleving te mijen op himsels in skeining is.

Hokker dokuminten binne akseptabel foar Formulier I-9?

List A-dokuminten fêststelle sawol identiteit as arbeidsmachtiging (bgl. Amerikaansk Paspoart, Permanint Ynwennerskaart, Arbeidsmachtigingsdokumint mei foto). Meiwurkers presintearje of ien List A-dokumint, of ien List B-dokumint (allinne identiteit — bgl. rydbewiis) plus ien List C-dokumint (allinne arbeidsmachtiging — bgl. Sosjale Feiligens-kaart, bertesertifikaat). Wurkjouwers kinne net oanjaan hokker dokuminten in meiwurker presintearje moat.

Hoe lang moat ik Formulier I-9 bewarje?

Wurkjouwers moatte I-9-formulieren bewarje foar 3 jier fan de oanwinnerdatum ÔF 1 jier nei de lêste dei fan de meiwurker, wat letter is. Formulieren moatte apart fan it personielsbestân bewarre wurde en binnen 3 wurkdagen produseare wurde by ynspeksje troch ICE, it Justysjedeparteminint of it Arbeidsdeparteminint.

Moat ik I-9 werferifiearje foar meiwurkers mei ôfrinnende arbeidsmachtiging?

Ja. As it arbeidsmachtigingsdokumint fan in net-boarger-meiwurker ferfalt, moat de wurkjouwer werferifiearje mei Seksje 3 fan de I-9 (of in nije I-9). Werferifikaasje is GJIN fereaske foar Amerikaanske boargers of permaninte ynwenners — harren status ferfalt net. Amerikaanske Paspoarten en Permaninte Ynwennerkaarten moatte net wifere wurde op grûn fan ferrinnen foar inisjele ferifikaasjedoelen.

Wat is E-Verify en is it fereaske?

E-Verify is in online DHS-systeem dat I-9-ynformaasje elektroanysk fergeliket mei oerheidsdatabanken om arbeidsmachtiging te ferifiearjen. It is apart fan de I-9, mar faak tegelyk útfierd. Federale kontraktanten en ûnderkontraktanten binne ferplicht E-Verify te brûken. Guon steaten fereaskje it foar publike wurkjouwers of alle wurkjouwers. Private wurkjouwers sûnder sokke mandaten kinne it frijwillich brûke.

Kin I-9 op ôfstân ynfolle wurde?

Wurkjouwers moatte orizjinele dokuminten fysyk ûndersykje — tradisjoneel persoanlik. Mar DHS yntrodusearre yn 2023 in opsje foar fjierrein dokumentûndersyk foar wurkjouwers ynskreaun yn E-Verify dy't spesifike prosedures folgje. Wurkjouwers dy't net ynskreaun binne by E-Verify moatte noch steeds dokuminten persoanlik ûndersykje, hoewol se no autorisearre fertsjintwurdigers ynsette kinne.

Is dit it offisjele USCIS Formulier I-9?

Ja. PDF Edit laadt de I-9 PDF útjûn troch USCIS. Wy meitsje it formulier net opnij oan en feroarje it net. Befêstigje altyd dat jo de aktuele ferzje hawwe — USCIS herziet de I-9 periodyk, en it brûken fan in ferâldere ferzje kin resultsearje yn skeinings.

Oer Formulier I-9

Trije Seksjes

Seksje 1 — Meiwurker: Troch de nije oanwinning ynfolle op of foar harren earste dei. Seksje 2 — Wurkjouwer: Troch de wurkjouwer ynfolle binnen 3 wurkdagen nei it besjoch fan orizjinele identiteitsdokuminten. Seksje 3 — Werferifikaasje: Brûkt as de arbeidsmachtiging ferfalt of de meiwurker binnen 3 jier wer oannommen wurdt.

De 3-Dagen-Regel

Wurkjouwers hawwe 3 wurkdagen fan de earste wurkdei ôf om Seksje 2 yn te foljen en dokuminten te besjen. As de meiwurker foar minder dan 3 dagen oannomd is, moat Seksje 2 op of foar de earste dei ynfolle wurde. It is ferbean om Seksje 2 foar de startdatum fan de meiwurker te begjinnen.

Regels foar Dokumintûndersyk

Wurkjouwers kinne gjin spesifike dokuminten fan meiwurkers freegje — se kinne allinne oanjaan hokker list (A, of B+C). It freegjen fan in spesifyk dokumint (bgl. "Ik haw in paspoart nedich") is in skeining. Ferrûne dokuminten binne net akseptabel. Wurkjouwers moatte elk jildich dokumint fan de listen akseptearje.

Wa is Ûntslein

Ûnôfhinklike kontraktanten (net meiwurkers) fereaskje gjin I-9. Meiwurkers dy't foar 7 novimber 1986 oannommen binne, wurde ûntheven. Meiwurkers dy't folslein bûten de Feriene Steaten wurkje, binne ek ûntslein. Húshâldingsmeiwurkers oannomd troch partikulieren kinne yn bepaalde omstannichheden ûntslein wêze.

Boetes foar Net-naleving

Sivile papierworkskeinings rinne fan $272 oant $2.701 per formulier. It witwittend oannimmen fan net autorisearre arbeiders triget boetes fan $676 oant $27.018 per arbeider, dy't skerp tanimme mei werhellingen. Kriminele boetes jilde foar patroan en praktykskeiningingen.

Offisjele Boarne

Formulier I-9 wurdt útjûn troch USCIS (U.S. Citizenship and Immigration Services). PDF Edit laadt dit dokumint direkt fan USCIS — wy meitsje it net opnij oan en feroarje it net. De I-9 wurdt periodyk bywurke; kontrolearje altyd oft jo de aktuele ferzje hawwe op uscis.gov/i-9-central.

PDF Edit tsjin I-9-software, Tracker I-9 en Papier

FunksjePDF EditI-9-software (Tracker, etc.)Papierformulier
Gegevens nei server stjoerd?Nee — 100% lokaalJaNee
Account fereaske?NeaJa (abonnemint)Nee
Offisjeel USCIS-formulier?JaEie UI boppe deselde gegevensJa
Goed foar lytse wurkjouwers?Ja — ideaalOerstallich foar minder as 50 oanwinsels/jierJa
Kontroalespoor / herinneringen?ManuellYnboudManuell
Fergees?Ja, altydNee (abonnemint)Fergees

PDF Edit is de goede kar foar lytse wurkjouwers mei seldsume oanwinsels dy't gjin automatyske naleving­herinneringen nedich hawwe. Foar bedriuwen dy't tsientallen meiwurkers moanlik ynboargje, is in I-9-behearplatfoarm dat werferifikaasjealarmen automatisearret it abonnement wurdich.

Wa brûkt PDF Edit foar Formulier I-9?

Lytse Bedriuwseigeners

Restaurants, detailhannel en tsjinstebedriuwen dy't in pear meiwurkers per jier oanwinniche. Gjin need foar in nalefingssoftware-abonnemint as oanwinning seldsum is.

Seizoenarbeiders

Buorkerijen, resortssenters en retailers mei konsintreare oannimingsseizoen. Folje I-9's gau yn foar in batch fan seizoenarbeiders sûnder jierlikse softwarekosten te beteljen.

HR-koördinatoaren

HR-profesjonals by midden-grutte bedriuwen dy't ynboargjingsdokumintaasje beheare en in flugge, friksjeleaze manier nedich hawwe om in aktuele I-9 foar nije oanwinsels te iepenjen en yn te foljen.

Nije Meiwurkers

Meiwurkers dy't Seksje 1 foar harren earste dei besjen wolle, begripe hokker ynformaasje se leverje moatte, en witte hokker dokuminten se meitsje moatte.

Advokaten en Paralegalisten

Ymmigrasjeadvokaten dy't kliïnten helpe it I-9-proses te begripen, ynfolle formulieren op krektens te besjen en korrigearre formulieren ta te rieden.

Non-profitorganisaasjes

Non-profitorganisaasjes mei beheinde budzjetten dy't I-9-kompatibel bliuwe moatte foar harren meiwurkers sûnder I-9-beheersoftware te lisinsearjen.

Wêrom Formulier I-9 op PDF Edit ynfolje?

Meiwurkergegevens Bliuwe Lokaal

Formulier I-9 befettet Sosjale Feilichensnûmers, paspoartnûmers en immigraasjdokumintynformaasje. PDF Edit ferwurket alles yn de browser — gjin fan dy gegevens wurdt nei eksterne servers opladen.

Altyd Fergees, Gjin Abonnemint

I-9-nalefingssoftware kostet hûnderten oant tûzenden dollars per jier. Foar lytse wurkjouwers dekt PDF Edit de hiele wurkstream fergees.

Offisjeel USCIS-formulier

Jo folje deselde PDF yn dy't USCIS publisearret — elk fjild en attestaasje krekt lykas fereaske. Gjin opnij oanmakke sjabloanen of propriétaire opmaak.

Gjin Account Fereaske

Gjin oanmelding, gjin e-post, gjin wachtwurd. Iepenje de editor, folje it formulier yn, bewarje in skjinne PDF foar jo administraty. Klear binnen minuten.

Wurket op Elk Apparaat

Windows, Mac, Chromebook, iPad, iPhone, Android — elk apparaat mei in moderne browser. Nuttich foar wurkjouwers dy't I-9's yn it fjild of op in wurkplak ynfolje moatte.

Folsleine PDF-editor Ynsloept

Annotearje, korrigearje en in skjinne PDF bewarje. Nuttich foar it besjen fan ynfolle I-9's en it notearjen fan korreksjes mei datum en initialen lykas fereaske troch USCIS-korreksjeprosedueres.

Oer PDF Edit: Boud troch in lyts ûnôfhinklik team dat wurch wie fan PDF-ark dy't accounts easken, bestannen nei servers uploaden en $50 rekkenen om in formulier te printsjen. Alles rint yn jo browser — jo bestannen bliuwe op jo apparaat, gjin grutte-limyt, gjin oanmelding en gjin wettermerk. Fergees foar altyd, stipe troch reklame.

Last updated: